Żadna firma nie istnieje w próżni, w oderwaniu od kontekstu społecznego. Każde przedsiębiorstwo posiada pracowników, którzy żyją w określonym miejscu, mają rodziny, znajomych, sąsiadów. Ma swoją siedzibę w określonym miejscu, gdzie płaci podatki i współpracuje z innymi podmiotami gospodarczymi.
Korzyści z realizowania CSR w firmie
Każda firma funkcjonuje w kontekście społecznym. Jej podstawa wobec spraw ważnych lokalnie – nie tylko może zmienia rzeczywistość, ale też może przynieść firmie sporo korzyści. Oto kilka z nich...
Wizerunek firmy
Firma, która angażuje się w lokalne sprawy, zaczyna istnieć w świadomości społeczności. Postrzegana jest pozytywnie, a mieszkańcy chętnie korzystają z jej usług. Większa rozpoznawalność przekłada się na wiele obszarów firmy, zarówno na sprzedaż, marketing, jak i obszar HR.
Firma przyjazna pracownikom
Przedsiębiorstwo realizujące działania w ramach polityki CSR, postrzegane jest jako przyjazne miejsce pracy. Każdy chce pracować w miejscu, które dba o swoich pracowników, środowisko i społeczność. Miejscu, w którym "liczą się ludzie, a nie liczby".
Wpływ na otoczenie
Wszyscy żyjemy w określonym środowisku i wszyscy mamy na nie wpływ. Firma, która stara się je chronić i podejmuje aktywne działania na jego rzecz, może odczuwać dumę z tego, że ma realny wpływ na ochronę środowiska. Tym samym dba nie tylko o aktualne, ale i przyszłe pokolenia.
Obecność w mediach
Realizowanie działań społecznie zaangażowanych przyciąga uwagę mediów. Jest to efekt uboczny zaangażowania firmy, jednak mający niebagatelny wpływ na wizerunek i popularność przedsiębiorstwa. Dzięki zaangażowaniu w działania CSR, firma może liczyć na zainteresowanie mediów i przedstawienie jej w pozytywnym świetle, w kontekście działań dla społeczności.
Działania CSR, wciąż jeszcze nie dość doceniane w naszym kraju, stają się na szczęście coraz bardziej powszechne i popularne w Polsce. Doświadczenie firm, które w swoją strategię działań wpisują CSR, pokazuje, że aktywność ta przekłada się na popularność i rozwój firmy.
